Деловая игра "Безработные и предприниматели"

Организация деятельности компании заключается в предварительных работах и самой деятельности до выхода на окупаемость. Время на подготовку 3 месяца, срок окупаемости 1,1 год. Таким образом срок проекта составляет 1 год 4 месяца.

Компания планируется к открытию в городе Феодосия. Месторасположение офиса компании – недалеко от центра города, удобное для посещения клиентами и заметное с улицы, что позволит привлечь дополнительных клиентов с помощь наружной рекламы. Также услугами могут пользоваться клиенты из других городов, так как услуги могут оказываться онлайн как и общение с клиентом.

Кадровый состав небольшой Главный бухгалтер и помощник бухгалтера. Основные требования к персоналу высшее или среднее специальное образование, знание Контур Эльба, работа в Excel, стаж не обязателен. В дальнейшем квалификация кадров будет постоянно развиваться, для оказания услуг на высшем уровне.

Для организации рабочего пространства будет использовано помещение 10 кв. м., в котором будет произведен ремонт и закуплено оборудование.

Таблица 9                                                 Прогноз расходов

При планировании рабочего процесса будут использованы следующие Бизнес процессы:

1. Создание кадров (ведущие специалисты)

При приеме нового специалиста на определенную должность будет проводиться собеседование. Основные требования к персоналу высшее или среднее специальное, знание Контур Эльба, работа в Excel, стаж не обязателен.

2. Подбор ПО

Использование в своей деятельности, следующие ПО:

ПО пакет «Бизнес»,

ПО Adobe Reader,

ПО Microsoft Office,

ПО Справочно-правовая система Гарант.

Консультация, заполнение договоров с такими поставщиками ПО как:

СКБ Контур. Эльба,

АО «СофтЛайн Трейд»,

ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС".

3. Подбор клиентов для оказания бухгалтерских услуг (постоянно):

Основные методы привлечения клиентуры: Реклама:

– Пресса (газеты, журналы), с предварительным рейтингом самых читаемых экономических журналов и газет.

– Печатная реклама (каталоги, буклеты, визитки).

– Реклама на транспорте. – Реклама в интернете

4. Оказание бухгалтерских услуг (постоянно)

Отличительные особенности предоставляемых услуг: высокая оперативность, высокое качество выполняемой работы, надежность, конфиденциальность, гибкие цены на услуги.

ИП будет предоставлять следующие услуги: регистрация в ФНС индивидуальных предпринимателей, крестьянских (фермерских) хозяйств и обществ с ограниченной ответственностью, составление налоговой отчетности, начисление заработной платы, консультирование, компьютеризация бухгалтерского учета

5. Постоянное повышение квалификации своих кадров.

Опыт работы, постоянное повышение уровня знаний за счет повышения квалификации

Рис 2 Организационная схема, с указанием ответственности и подчиненности

Мне, как ИП, понадобится помощь специалиста в области бухгалтерского учета – бухгалтер.

                                                                                                                                                                    Таблица 8                                        Штатное расписание

Устойчивое развитие — развитие, при котором текущая деятельность и удовлетворение потребностей современного общества не наносит вреда для последующих поколений, а находит баланс между ними.

Сейчас, под «устойчивым развитием» понимают экономический рост, который не наносит вреда окружающей среде, и способствует разрешению социальных проблем, находя баланс между экономическим, экологическим и социальным развитием.

Предлагаем рассмотреть устойчивое развитие применительно к нашему проекту по каждому аспекту.

Первый аспект экономический. Экономическое развитие нашего проекта будет заключаться в развитии организации как субъекта экономики, формирования предложения, отвечающего на спрос, с поддержанием высокого качества и адекватной ценовой политики, расширения географии предоставления услуг.

Начало работы компании планируется в городе Феодосия. Организация будет являться субъектом малого предпринимательства с планами на развитие в юридическое лицо и обслуживание предприятий разного типа. В связи с амбициозными целями расширения географии предоставления услуг планируется выход на рынок предоставления бухгалтерских услуг в других регионах, при этом местоположение будет сохраняться, а это способствует вкладу в экономическое развитие города Феодосия и Республики Крым.

Поддержание высокого качества предоставления услуг будет в первую очередь осуществляться за счет развития квалификации сотрудников, применения современных технологий в работе с клиентами. Также, не менее важным вкладом в устойчивое развитие компании будет развитие корпоративной культуры и клиентоориентированность.

Социальный аспект предполагает создание рабочих мест, в том числе для людей с ограниченными возможностями. Для сотрудников будут обеспечены достойные условия труда и оплата труда в соответствии с законодательством. С расширением компании и коллектива, корпоративной культуре и социальной составляющей труда будет уделяться все больше внимания: будут организовываться тим-билдинги, мастер-классы, введено медицинское страхование организацией.

Также в концепции устойчивого развития занимает огромное место экологический аспект. Наша компания оказывает услуги, не имеющие негативного влияния на окружающую среду. Для организации работы используются ноутбуки, также мы планируем полностью отказаться от использования бумаги и проводить абсолютно всю работу в электронном виде, а на рабочем месте, вместо пластиковых стаканов и др. использовать стеклянные кружки.

Таким образом, наша компания отлично вписывается в концепцию устойчивого развития и имеет все предпосылки для существования на протяжении долгих лет, развития в соответствии с современными меняющимися тенденциями и внесения вклада в экономику региона.